témoignages
Le Petit Néo est aussi un espace de témoignages. Vous avez rencontré des difficultés au travail ? Témoignez sur Le Petit Néo afin de partager votre expérience avec notre communauté.   Le contenu de votre témoignage Vous avez connu des difficultés professionnelles : souffrance au travail, manque de reconnaissance, burn-out, harcèlement, […]

Témoignez sur vos difficultés au travail


questionnaire RPS 2
Comment faire une enquête RPS à adresser aux salariés de votre entreprise ? Que vous soyez représentant du personnel ou en charge des ressources humaines, Le Petit Néo vous aide à y voir plus clair !   Pourquoi établir une enquête RPS ? La consultation du personnel est une étape […]

Comment faire une enquête RPS ?


Test : suis-je bien dans mon job ?
Je me plains parfois mais finalement…est-ce que je suis bien dans mon travail ? Les aspects positifs y compensent-ils les aspects négatifs ? Parce qu’être bien dans son job, c’est essentiel ! Alors au bout du compte, mon job me convient-il ou serait-il temps d’aller voir ailleurs ? Notre test […]

Suis-je bien dans mon job ?



suis-je l'auteur de ma vie professionnelle ? 1
Avez-vous choisi votre vie professionnelle ou s’est-elle imposée à vous, en raison de votre formation ou du marché de l’emploi ? Et est-ce vous qui écrivez votre vie professionnelle, qui l’orientez et en êtes pleinement le décideur ? Autant de questions qui nous sont venues à l’esprit à la lecture […]

Suis-je l’auteur de ma vie professionnelle ?


bien-être au travail et performance 3
Pour les dirigeants d’entreprise, le bien-être au travail est souvent une préoccupation de second plan, derrière les enjeux business. Pourtant, le bien-être au travail est bel et bien un levier de performance, permettant à l’entreprise de fonctionner de manière efficace et durable. Les actions visant à améliorer le bien-être au […]

Quel lien entre bien-être au travail et performance ?


epanouissement au travail 4
Faut-il être épanoui au travail ? Si elle peut surprendre, la question mérite d’être posée. Le travail doit-il être nécessairement épanouissant ? Peut-on être heureux en se contentant d’un job alimentaire ? Finalement, quelle place donner au travail dans sa vie ?   Le travail, au service de la réalisation […]

Faut-il être épanoui au travail ?




rps demarche etapes 6
Les risques psychosociaux (RPS) n’ont pas encore été traités dans votre entreprise. Que vous soyez en charge des ressources humaines ou membre du CHSCT, vous ne savez pas comment appréhender le sujet et ouvrir une démarche. Les conseils du Petit Néo !   Les RPS : un sujet qui inquiète […]

RPS : par où commencer ?


témoignage pénibilité au travail 4
Le témoignage de Benjamin, qui occupait un poste à forte pénibilité physique et subissait un management inapproprié « J’ai occupé pendant deux ans un poste d’employé dans la grande distribution. Mon travail consistait essentiellement à ranger des produits dans les rayons du magasin.   C’était un travail pénible physiquement C’était un […]

« La pénibilité physique était trop forte »



souffrance au travail 5
La souffrance au travail est malheureusement une réalité. Mon collègue est-il en danger ? quels sont les signaux d’alerte qui doivent m’inquiéter ?   Repérer un salarié en souffrance : c’est l’affaire de tous ! Depuis une série de drames dans des entreprises françaises, la sensibilisation sur les risques psychosociaux fait […]

Souffrance au travail : quand s’alarmer ?


rentrée sans stress au travail 3
La rentrée est là : il va falloir que je reprenne le travail – il le faut bien – mais cette année ce sera sans stress : pas question de me laisser emporter par le tourbillon du mois de septembre ! Voici les conseils du Petit Néo pour ne pas […]

La rentrée au travail sans stress !


en sortir pour en parler 2
Stress, harcèlement, agression, burnout…en parler pour en sortir. Tout le monde peut souffrir un jour ou l’autre dans le cadre de son travail : libérez-vous de ces difficultés en mettant des mots sur votre souffrance et en vous tournant vers le bon interlocuteur. Tel est le sens de la campagne […]

RPS : En parler pour en sortir